锻造新时代南粤公安铁军,推进高质量平安广东建设

更新:2020-07-10, 浏览:61

铸魂砺剑写忠诚,勇担使命展雄风。

全国公安工作会议召开一年来,广东省公安机关和广大民警辅警认真学习、深刻领会、全面贯彻习近平总书记在全国公安工作会议上的重要讲话精神,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,牢牢把握“四句话、十六字”总要求,锚定“四个铁一般”标准,全面落实政治建警、改革强警、科技兴警、从严治警、从优待警,扎实推进全省公安队伍革命化正规化专业化职业化建设,全力锻造新时代高素质过硬广东公安铁军,全省公安队伍精神风貌焕然一新。

坚持政治建警,筑牢夯实思想根基
一年来,全省公安机关始终坚持把深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神作为头等大事和首要政治任务,依托“不忘初心、牢记使命”主题教育和“践行新使命、忠诚保大庆”实践活动,全力推进政治建警,强化理论武装、铸牢忠诚警魂,持续推动全国公安工作会议精神学习贯彻工作往深里走、往心里走、往实里走。


坚持最高政治站位,持续掀起学习贯彻热潮。全国公安工作会议后,省公安厅党委第一时间召开党委会议,专题学习全国公安工作会议特别是习近平总书记重要讲话精神,并对全省公安机关学习宣传贯彻落实工作进行安排部署。举办近年来全省公安机关规格最高、规模最大的领导干部政治轮训班,举办党性锤炼班,举办思政课大比武,组织巡回宣讲等活动,进一步丰富学习形式,推动学习贯彻进头脑、进岗位、进实战。

全面夯实战斗堡垒,奋力让党旗高高飘扬。坚持把党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,切实把党建工作抓具体、抓深入。统筹推进党建“筑基工程”,在全省公安机关选树第一批63个先进基层党支部示范点和10个党建工作调研联系点,进一步提升基层党组织建设整体水平。
抓好典型引领,切实铸牢队伍忠诚警魂。精心组织开展“新时代南粤民警之星”“最美基层民警”和“全省公安系统优秀单位优秀人民警察”评选宣传活动,全力组织开展“岭南示范公安派出所”评选和“枫桥式公安派出所”评审推荐展示工作,选树宣传一大批先进典型。去年以来,全省公安机关共有45名个人、46个集体荣获省部级以上荣誉,广东公安的英雄故事在全国传唱。

推进改革强警,深化公安队伍建设
一年来,全省公安机关认真学懂弄通改革精神,精准把握改革政策,全面推进公安改革攻坚确保公安改革在广东顺利落地。

深化干部队伍建设。强化机构改革单位干部队伍建设,配强领导班子、配齐干部队伍,进一步提升机构改革实效。探索建立科学合理的重点警种主官协管机制,确保相关警种政治上绝对可靠、业务上绝对过硬。
深化队伍改革创新。始终坚持改革创新,着力提升公安工作的整体效能和核心战斗力。深化公安队伍管理改革、机构改革、公安现役部队改革、行业公安机关管理体制调整和辅警管理改革,完善队伍管理机制,提升规范化管理水平。

深化公安人才建设。把人才工作摆到更加重要的战略性位置来抓。继续推进人才工作,进一步强化党管人才原则。深化招录制度改革,不断完善我省招录改革模式,招录计划创近年来新高。


强化科技兴警,提升警务工作效能

一年来,全省公安机关准确把握信息化、大数据时代公安工作面临的新形势,坚持科技兴警,强化科技支撑,大力提升队伍能力素质和警务工作效能。


做大“智慧新警队”建设。围绕“智慧新警队”建设,持续做好顶层规划、抓好组织实施,率先在全国探索构建了“数据+队伍”新型管理模式。牵头建成“粤警党建”“智慧人事”“广东公安云学院”等一批服务平台,带动全省研发了深圳“深政”平台、珠海“智慧新警队”管理平台、佛山“e警康”、梅州“警员之家”等本地特色项目,推动队伍建设管理工作信息化,提升我省公安队伍战斗力。
做强“全警实战大练兵”。率先在全国举行新中国成立70周年国庆安保誓师大会暨夏季大练兵启动仪式,以夏季大练兵、秋季大互检为载体,开展了一系列基层一线实战练兵活动。加强晋升训练和警种专业训练统筹规范,修订出台了警种专业训练、晋升训练等制度规范。常态化推进各类警种专业培训,实现了警种实战能力大幅度提升。
做优警务训练机制创新。牢固树立紧跟时代发展大势,锐意改革创新,坚定不移推动我省警务训练机制改革创新。在全国率先建立民警手枪实用能力分级考核标准,填补了训练相关空白。推动急救训练长效开展,与省、市急救中心建立协作工作机制,举办全省现场急救专题培训班,分赴部分地市开展“战时送教上门”活动,为各地培养了一批急救训练骨干力量。

做实警务训练基础建设。建立教官队伍建设长效机制,组织开展全省公安机关教官年度绩效考核和省级教官竞聘活动,大力提升教官实战教学水平。推进训练基地建设,深入开展全省县级公安机关训练基地建设调研摸底工作,推动全省县级训练基地换档升级。


全面从严治警,锻造南粤公安铁军
一年来,全省公安机关坚决贯彻落实中央八项规定精神及其实施细则,深入开展“四风”问题整治,切实加强纪律作风教育,促进民警强化守纪意识、责任意识,确保政令警令畅通。


严明纪律作风。紧盯基层反响强烈的形式主义、官僚主义问题,切实加强全省公安机关纪律作风教育。开展领导干部不担当不作为问题专项治理,分阶段深入查找贯彻落实主体责任存在的突出问题,先后对贯彻中央八项规定精神不到位的领导干部进行约谈,对相关责任单位发出《监察建议书》。

严格内部管理。全省公安机关持续加强内部安全管理,严格落实值班备勤、领导带班和重大情况请示报告制度,严格执行内部安全制度规定,强化经常性纪律提醒,确保内部管理不出问题。组织党员领导干部前往广东省反腐倡廉教育基地接受教育,筑牢思想防线。

严肃执纪问责。坚持把纪律挺在前面,严格执纪审查,强化追责问责,严把干部选拔廉政关口,派员监督全省公安民警特招工作和事业单位绩效考核工作,落实日常监督。


▶从优待警暖警心,凝心聚力提士气
一年来,全省公安机关深入推进爱警暖警工程,用好各项从优待警和救助帮扶政策,努力完善广大民警的职业保障,不断提升广大民警幸福感、获得感。

落细落实慰问救助帮扶政策。想方设法帮助民警解除后顾之忧,广泛深入开展帮扶救助工作。精心做好走访慰问工作,开展“解警困、暖警心”活动,扎实推进“暖警工程”,实行“一户一策”精准帮扶政策。
落细落实暖警惠警举措。不断加强和改进功模民警休养工作,持续做好公安英烈子女关心关爱工作。通过省公安民警医疗基金会对因公伤残、患重大疾病民警122人拨发救助金 ,通过省公安民警团体意外伤害保险为174名民警申报意外伤害索赔款。
落细落实民警心理健康保护。依托省市两级“一队两库”成立战时心理应急服务队,组织战时心理服务队赴21个地市开展“送一线”活动。以“粤警心理”为主阵地开展服务,引导民警辅警做好自身心理防护,营造良好的爱警护警氛围。
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